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「 护理学霸诞生记 」大友第三届护理技术操作比赛迎护士节!

发布时间:2019-05-14         来源:上海大友投资

       绚彩五月勤耕耘,白衣天使展风采。在第108个国际护士节到来之际,为隆重纪念这个光荣而神圣的节日,弘扬南丁格尔精神,不断提升上海大友医疗投资集团旗下各医院的护理服务水平,5月10日,由集团牵头、常州红房子妇产医院主办的“‘阳光天使·优质护理’大友医疗第三届护理技术操作比赛”在常州红房子妇产医院隆重举行。

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       上午8点多,上海大友医疗投资集团及各院领导、参赛选手们陆续抵达常州红房子妇产医院比赛现场,纷纷在大厅的签到墙上签下名字,紧张而又期待地等着比赛开始。

开幕式
       在开幕式上,常州红房子妇产医院尤传利院长 为本次比赛致欢迎辞。首先,尤院长对各位领导、评委及参赛选手们的到来表示了热烈欢迎,向为本次护理技能竞赛付出辛勤努力的全体同志表示衷心感谢;再次,尤院长肯定了护理工作的艰辛繁琐和“白衣天使”们的努力付出,三分医疗、七分护理,他希望通过开展护理技能竞赛,掀起全员参与、全员训练的热潮,不断促进医护队伍的发展。

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      在参赛选手们热烈的掌声中,大友医疗副总经理马超 为本次大赛致辞,他表示:以知识竞赛、护理比拼的形式纪念国际护士节,提前祝所有的护士姐妹们节日快乐,借举办这次活动,把大家在平时工作中的优秀一面展现出来。我们要以医疗质量提升促增长,夯实基础,不断完善各医疗产线,狠抓三基三严,同时以本次比赛为契机,不断提升各家医院的护理水平。

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宣誓
       “我谨以至诚宣誓:终身纯洁,忠贞职守,尽力提高护理之标准,勿为有损之事,勿取服或故用有害之药,慎守病人及家属之秘密,竭诚协助医生之诊治,务谋病者之福利。”嘹亮而有力的宣誓声音在耳边久久萦绕,体现着护士姐妹们对“南丁格尔”精神的不懈追求。

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      随后,常州红房子妇产医院范燕燕院长 宣读了本次比赛的赛制规则。本次护理技术操作比赛由“三基知识竞赛 ”和“护理技能操作 ”两部分组成,前者以现场书面笔试的方式进行,后者分为“吸痰操作”和“导尿操作”两项,各院派出2名、共8名护士参加了本次比赛。

三基知识竞赛
       会议室内鸦雀无声,8位选手认真细致地答题,有了平时的实践操作与赛前精心的准备,她们答题时都非常得心应手。

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      笔试结束后,选手以现场抽签的方式,确认下午“护理技能操作”的先后顺序。

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护理技能操作
       下午1点,8位选手至常州红房子二楼比赛区域,按顺序开始实战操作。她们均以整洁的仪容、亲切的声音询问患者病情,以专业的手法、有序的操作为患者提供护理服务。
 
       在吸痰操作 区,选手们用电动吸引器为排痰不畅者进行吸痰,并认真观察患者吸痰后的效果;在导尿操作 区,她们按照清洗外阴、会阴消毒、使用一次性导尿包导尿、注射生理盐水、润滑导尿管、消毒尿道口、插导尿管等顺序一步步认真地操作。

       比赛现场处处洋溢着“比、学、赶、帮、超”的浓厚氛围,选手更是热情饱满、一丝不苟。

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      由南京医科大学附属常州妇幼保健院护理部主任王学凤、南京医科大学附属常州妇幼保健院技能培训中心主任张新红、南京医科大学附属常州第二人民医院技能培训中心主任朱亿翔、南京医科大学附属常州第二人民医院科教科主任丁慧萍 组成的大赛评委团 从技能操作的熟练程度、与患者沟通交流的技巧、人文关怀等各个方面对参赛者进行了全面细致的点评。

       经过近3小时的激烈角逐,常州红房子妇产医院王柳芝 获得一等奖,江阴红房子妇产医院石磊 获得二等奖,常州红房子妇产医院房振霞 获得三等奖,江阴红房子妇产医院石丹丹、上海嘉华医院张娟、上海嘉华医院陈士、扬州仁爱医院朱海燕、扬州仁爱医院陈梅分别获得优秀奖。

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△一等奖王柳芝

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△二等奖石磊

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△三等奖房振霞

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△优秀奖选手

      “感谢大友医疗和医院为我们提供了这次比赛,感谢各位评委老师的专业指导,这次获得一等奖,对我而言,是动力也是鼓励,还有压力,今后我会更加努力进步。”     ——一等奖王柳芝发表获奖感言

      颁奖结束后,大友医疗质量和安全管理委员会执行主任陈尚兵 表示:祝贺今天参赛的选手们都取得了优异成绩,感谢专家老师的点评及各部门对本次比赛的筹备与支持,我们要营造“比、学、赶、超”的学习氛围,不断提升护理水平,为患者服务,提升各医院和大友医疗的行业满意度。

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      最后,大友医疗副总经理马超 对本次护理技术操作比赛进行了最终点评,马总提出以下几点要求:一、管理者、护理者不断重视护理工作,不断提升“三基三严”的操作与锻炼;二、通过护理管理体制的改革,来提升整体护理质量,通过薪酬绩效等形式,培养提拔有能力的人;三、通过技能、培训等多种形式的结合,不断提升工作技能;四、在服务上不断精进,通过个性化的专业服务,提升医院的整体品牌形象;五、结合各院当地实际情况,采取“请进来、送出去”的办法,优化资源,提升护理队伍的综合素养与能力;六、比赛只是一种手段,不是目的,要把竞赛的精神和状态带到平时的工作中去,以身作则,感染周围的同事。

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      本次护理技术操作比赛为各医院的护理人员搭建了一个相互学习交流的平台,以赛促学、以赛促练,通过比赛的形式,全面提升大友集团旗下各院护理岗位技能训练,促进医护队伍的建设和发展,更好地为广大病患的身体健康保驾护航。

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